Некоторые СМИ так описывают это предприятие..................ОАО «Амзинский лесокомбинат» является одним из уникальных градообразующих предприятии не только в Башкирии, но и в России, занимает достойное место среди товаропроизводителей, является экспортером своей продукции, активно участвует в выставках и конкурсах, является лауреатом и дипломантом конкурсов «100 лучших товаров России», «Лучшие товары Башкортостана».
А вот официальная хроника............
Гострудинспекция в РБ на основании коллективного обращения работников провела проверку в ОАО "Амзинский лесокомбинат" (г. Нефтекамск). В ходе проверки подтвердился факт наличия на предприятии по лесозаготовке и лесохимической обработке древесины задолженности по оплате труда 548 работниками в сумме 6 млн. 162 тыс.руб. за предыдущий месяц. Кроме того в ходе проверки госинспектор труда обнаружил еще шесть нарушений трудовых прав работников. Работодатель несвоевременно оплачивал предоставленные ежегодные отпуска. Выявлены нарушения в обеспечении работников средствами индивидуальной защиты. Так, утвержденные на предприятии Нормы бесплатной выдачи работникам средств индивидуальной защиты не соответствовали Типовым нормам выдачи СИЗ работникам химической промышленности, занятым на работах в особых температурных условиях, - не была предусмотрена выдача аппаратчикам сжигания в ретортном цехе белья нательного, ботинок кожаных с защитным подноском, перчаток с полимерным покрытием, а для аппаратчиков перегонки кроме перечисленных наименований не была заложена в нормативы выдача каски защитной и подшлемника под нее, защитного лицевого щитка, противошумных наушников и фартука из полимерных материалов. При выборочной проверке установлено, что работники не обеспечивались средствами защиты в полном объеме: работница-аппаратчик перегонки Г. и свальщик-навальщик К. из всех полагающихся им СИЗ получили лишь хлопчатобумажный костюм. Условия труда работников в химическом цехе не соответствовали требованиям СанПиН 2.2.4.458-96. "Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений" по температурному режиму – температура в цехе в летний период доходила до 390 С. Выявив одну из причин повышенной температуры – отсутствие теплоизоляции наружных поверхностей аппаратуры и трубопроводов, госинспектор труда выдал предписание на приведение оборудования в соответствие с требованиями, а также на выплату задержанной заработной платы и устранение нарушений в обеспечении работников СИЗ.
За допущенные нарушения юридическое лицо ОАО "Амзинский лесокомбинат" и его генеральный директор привлечены к административной ответственности. Выявленные нарушения устранены: 548 работников получили задержанную оплату труда; на предприятии пересмотрены Нормативы выдачи работникам СИЗ, приняты меры по обеспечению работников всеми полагающимися средствами защиты. Выполнена теплоизоляция поверхностей аппаратуры и теплопроводов в химическом цехе.
Данное предприятие производит
Занимается заготовкой и глубокой переработкой древесины. Производим и реализуем: пиломатериалы, уголь древесный, древесноугольные брикеты, уголь активный марки ОУ-А, кислота уксусная лесохимическая техническая и пищевая ГОСТ 6968-76, кислота уксусная низкомолекулярная (для нефтяной и кожевенной промышленности), смола древесная лиственных пород, смола древесная омыленная, погонажные изделия, мебель.
Собственники данной компании неизвестны.
Руководит этим предприятием член Единой России и как всегда депутат
Получается, что правящая партия создала вот такие условия труда для своих избирателей. И при этом еще и зарплату им не хотела давать !
Кстати Тугушев Рустам кандидат экономических наук. Прочитать сей труд можно тут.
Согласно данных роструда
Комментарии
– В субботу я был в Нефтекамске, в пригородном селе Амзя. Там лесоперерабатывающее предприятие, средняя зарплата – 12 тысяч рублей. Это опасное, сложное химическое производство, а люди получают по 12 тысяч зарплату. При этом им еще не выплатили за сентябрь в полном объеме. Я дал две недели, чтобы там навели порядок. Если за это время не будет порядка, то будем дисквалифицировать управляющих этого предприятия, – отметил Рустэм Хамитов.
Глава республики сказал, что в целом по Башкирии сложилась непростая ситуация с достойной оплатой труда.
– Плохо в сельской местности дело с заработной платой. Она в два раза ниже, чем в среднем по республике – 12-13 тысяч рублей. И ее еще нечасто деньгами выдают. Дают натуральным продуктом: зерном, сеном и т.д. В городах есть отстающие предприятия, где заработная плата просто позорно низкая. Мы с вами должны понимать, что, не повышая заработную плату, мы не сможем достичь результатов, – подчеркнул Президент Башкортостана.
Руководитель региона недоволен пассивной позицией муниципалитетов в решении вопросов оплаты труда.
– Если не подгонять некоторых собственников, то зарплату они платить не будут. Они озабочены решением частных проблем, покупают машины, дома, покупают недвижимость за пределами республики и даже страны, а зарплату людям не платят. Действуйте жестче! Вы же власть. У вас есть все рычаги, чтобы такую работу проводить. Вы должны быть первыми защитниками людей в части обеспечения справедливой заработной платы. Берите работодателя «за горло». Требуйте с него справедливой выплаты заработной платы – своевременной и в необходимом объеме, – сказал Рустэм Хамитов.
Читать полностью: http://www.bashinform.ru/news/682967/#ixzz3LTxYcQl8